ŠKOLSKÝ KLUB DETÍ
VÝCHOVNÝ PROGRAM
Výchovný jazyk : slovenský
Forma výchovy a vzdelávania: poldenná
Druh školského zariadenia : štátna
Dátum prerokovania v pedagogickej rade : 31.august 2015
Platnosť výchovného programu : od 2.septembra 2015
Predkladateľ : Základná škola s Materskou školou Lokca
Adresa : ZŠ s MŠ Lokca 71, 029 51
Riaditeľ školy: Mgr. Brňáková Zdenka
Zriaďovateľ : obec Lokca
Platnosť dokumentu:02.09.2015
............................................
Podpis riaditeľa
Tel.kontakt: 043/5591205
OBSAH
2. Vymedzenie vlastných cieľov a poslania výchovy.......................................................................... 3
2.1 Charakteristika školského klubu....................................................................................................... 3
2.2 Charakteristika detí......................................................................................................................... ..3
2.3 Ciele ŠKD......................................................................................................................................... 3
2.4 Charakteristika Výchovného programu ........................................................................................... 4
2.5 Stratégie výchovno-vzdelávacej činnosti............................................................................. ............4
2.6 Kompetencie dieťaťa ŠKD................................................................................................................5
3. Formy výchovy a vzdelávania........................................................................................................... 7
4. Tematické oblasti výchovy (TOV).................................................................................................... 7
4.1 Vzdelávacia oblasť.............................................................................................................................7
4.2 Spoločensko- vedná oblasť................................................................................................................7
4.3 Pracovno- technická oblať.................................................................................................................8
4.4 Prírodovedno- enviromentálna oblasť................................................................................................8
4.5 Esteticko- výchovná oblasť................................................................................................................8
4.6 Telovýchovná oblasť..........................................................................................................................8
5. Výchovný plán.................................................................................................................................. ..9
6. Výchovný jazyk................................................................................................................................ 10
7. Personálne zabezpečenie................................................................................................................. 10
8. Materiálno-technické a priestorové podmienky........................................................................... 10
9. Podmienky na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri výchove......................................... 11
10. Vnútorný systém kontroly a hodnotenia detí.............................................................................. 11
11. Vnútorný systém kontroly a hodnotenia zamestnancov ŠKD................................................... 12
12. Požiadavky na kontinuálne vzdelávanie pedagogických zamestnancov................................... 13
PRÍLOHY
Príloha 1: SWOT analýza ŠKD.............................................................................................................. 14
Príloha 2: Školský poriadok ŠKD.......................................................................................................... 15
Príloha 3: Denný režim ŠKD..................................................................................................................20
Príloha4: Výchovné osnovy ..................................................................................................... .............22
Príloha5: Výchovné štandardy................................................................................................................26
2. VYMEDZENIE VLASTNÝCH CIEĽOV A POSLANIA VÝCHOVY
2.1 Charakteristika školského klubu
Motto:
„To najlepšie čo v sebe nosíš, vyhraď pre svojich kamarátov.“
Školský klub detí (ďalej len „ŠKD“) je súčasťou základnej školy. ŠKD zabezpečuje
pre deti, ktoré plnia povinnú školskú dochádzku na základnej škole, nenáročnú záujmovú
činnosť podľa výchovného programu školského zariadenia zameranú na ich prípravu na
vyučovanie a na uspokojovanie a rozvíjanie ich záujmov v čase mimo vyučovania a v čase
školských prázdnin (podľa § 114 Zákona 245/2008 Z.z. o výchove a vzdelávaní - školského
zákona).
Vzdelávacia a výchovná činnosť reaguje na spoločenské zmeny. Pripravujeme deti na náročné životné situácie, učíme ich na ne reagovať. Je dôležité naučiť deti praktické životné zručnosti pre život.
Poslaním ŠKD je vychovať vzdelaného, zdravo sebavedomého jedinca, majúceho pozitívny vzťah k sebe a prostrediu, podieľajúceho sa na budovaní prosperujúcej spoločnosti pre ďalšie generácie.
Rozbor súčasného stavu ŠKD podávame na základe SWOT analýzy, poznania okolitého prostredia a interných možností ŠKD ako i strategického plánovania. Pre zabezpečenie pozície musí mať ŠKD jasno o svojich kvalitách ale aj nedostatkoch
2.2. Charakteristika detí
ŠKD navštevujú deti od 1. - 4. ročníka základnej školy v Lokci v počte 27 detí. Deti do ŠKD prijímame na nasledujúci školský rok do 10.septembra. V prípade potreby a voľnej kapacity aj počas školského roka.
2.3. Ciele ŠKD
Hlavným cieľom výchovy školského zariadenia je výchovné pôsobenie na dieťa v
súčinnosti s cieľmi základnej školy, ktorej je školský klub detí súčasťou tak, aby podporil
rozvíjanie dieťaťa smerom k pozitívnej a aktívnej prosociálnej osobnosti, ktorá bude
schopná uplatniť sa v reálnom živote súčasnej otvorenej a informačnej spoločnosti.
Základným cieľom výchovy je pestrou a zaujímavou činnosťou v čase mimo vyučovania
dopĺňať výchovno-vyučovací proces, uspokojovať záujmy detí s prevahou oddychového,
rekreačného a záujmového charakteru.
Školský klub detí rozvíja osobnosť dieťaťa realizovaním ďalších cieľov:
- rozvíja tvorivosť detí s prihliadaním na ich vek;
- podporuje originalitu a sebarealizáciu;
- učí estetickému cíteniu a vnímaniu;
- vedie deti k zdvorilosti, komunikatívnosti a empatii;
- učí deti zodpovednosti a dodržiavaniu pravidiel;
- pestuje kladný vzťah k prírode a prostrediu, v ktorom žijeme;
- učí dodržiavať čistotu a osobnú hygienu;
- pestuje kladný vzťah k ľudovým tradíciám;
- vedie deti k pohybovej aktivite, rozvíja fyzickú zdatnosť a zdravú súťaživosť;
- znižuje agresivitu a chráni deti pred násilím
V ŠKD nie sú hlavnou súčasťou výchovnej práce vedomosti ale hlavne sociálne zručnosti detí, vzťahy k spolužiakom. Zámerom súčasného ŠKD je dať deťom prežiť niečo, čo by im prinieslo radosť, zdokonalilo ich tvorivé schopnosti a prinieslo im nové poznatky, podnecuje ich k realizácii uplatnenia praktickej činnosti, učí ich kreatívnemu spôsobu života.
2.4. Charakteristika Výchovného programu
Výchovný program musí spĺňať tieto požiadavky: je vypracovaný v súlade s cieľmi
a princípmi školského zákona. Jeho obsahom chceme predovšetkým:
- rozvíjať vedomosti, zručnosti a postoje detí získané vo vzdelávaní v škole,
- rešpektovať záujmy a potreby detí.
2.5. Stratégie výchovno-vzdelávacej činnosti
Pedagogické stratégie smerujú k rozvíjaniu kľúčových kompetencií, prípadne
k utváraniu nových kompetencií dieťaťa .
Preferujeme individuálny prístup, uplatňovanie zážitkových aktivizujúcich metód
a foriem práce, aplikovanie humanistickej výchovy (partnerský vzťah ku dieťaťu,
humanistické hodnotenie dieťaťa), využívanie moderných IKT, úzku spoluprácu s rodinou
dieťaťa, spolupráca s vyučujúcimi, kontinuálne ďalšie vzdelávanie vychovávateľky.
Pri napĺňaní obsahu a cieľov školského klubu detí používame nasledovné metódy
a formy:
- skupinová práca
- výklad
- pozorovanie
- individuálny prístup
- dramatizácia
- rozprávanie, rozhovory
- praktické činnosti
- výlety
- súťaže, športové súťaže
- výroba darčekov
- pohybové aktivity
- hry – konštruktívne, stolové, pohybové, tvorivé, námetové
- krížovky
- relaxácia
Deti z ŠKD sa aktívne podieľajú na vnútroklubových projektoch: Kinderland, Mikuláš, Valentín, Karneval, Príprava darčekov ku Dňu matiek, zhotovenie darčekov na zápis pre budúcich prvákov, Dni zdravej výživy, Deň Zeme, Tvorivé dielne k výzdobe interných priestorov, MDD
2.6. Kompetencie dieťaťa ŠKD
Kompetencia k učeniu - vzťah k celoživotnému vzdelávaniu
- učí sa nové veci s chuťou,
- dokončí začatú prácu,
- rieši nové neznáme úlohy a situácie,
- zúčastňuje sa vedomostných súťaží,
- prejavuje záujem o nové informácie,
- vyberá si a využíva efektívne spôsoby učenia,
- kriticky zhodnotí svoj výkon, učí sa nie len spontánne ale i vedome,
- kladie si otázky a odpovedá si na ne,
- všíma si súvislosti medzi javmi,
- samostatne pozoruje a experimentuje,
- získava vedomosti z rôznych zdrojov,
- získané vedomosti dáva do súvislostí,
- uplatňuje získané poznatky v praktických situáciách a v ďalšom učení.
Komunikačné kompetencie
- vyjadruje sa zrozumiteľne, obhajuje svoj názor,
- vypočuje si opačný názor a rozvíja svoje komunikačné schopnosti,
- prijíma spätnú väzbu,
- komunikuje bez hanby s vrstovníkmi i s dospelými,
- verbálne rieši konflikty
- vyjadruje svoje pozitívne pocity a emócie vo vzťahu k sebe i okoliu,
- sústredne počúva druhých počas rozhovoru,
- komunikuje kultivovane.
Pracovné kompetencie a kompetencie k riešeniu problémov
- plánuje a hodnotí svoje činnosti,
- dokončí začatú prácu,
- plní si svoje povinnosti,
- ovláda jednoduché manuálne zručnosti a samoobslužné činnosti potrebné pre
praktický život,
- rozvíja svoje manuálne zručnosti,
- kriticky hodnotí svoje pracovné výsledky uskutočňuje svoje ciele,
- je schopné prijímať a zvládať inovatívne zmeny,
- rozlišuje správne a nesprávne riešenie konfliktov,
- prekážky prekonáva s húževnatosťou.
Sociálne a interpersonálne kompetencie
- pomenúva svoje potreby, city a pocity,
- zvláda jednoduché stresové situácie,
- rešpektuje úlohy skupiny,
- efektívne spolupracuje v skupine,
- uvedomuje si potreby detí a osôb so zdravotným znevýhodnením,
- uvedomuje si potreby ostatných detí,
- poskytuje pomoc alebo pomoc privolá,
- k svojim úlohám pristupuje zodpovedne,
- samostatne sa rozhoduje o svojich činnostiach a uvedomuje si, že za ne
zodpovedá a nesie dôsledky,
- prejavuje citlivosť a ohľaduplnosť,
- rozpoznáva vhodné a nevhodné správanie,
- podieľa sa na vytváraní vhodnej (príjemnej) tímovej atmosféry,
- spolupracuje v skupine detí, dokáže sa v skupine (vrstovníkov) presadiť
i podriadiť alebo prijať kompromis,
- rešpektuje prijaté pravidlá.
Občianske kompetencie
- uvedomuje si svoje práva a práva iných detí,
- vníma nespravodlivosť, agresivitu, šikanovanie – dokáže sa im brániť,
- správa sa zodpovedne,
- dbá na svoje zdravie i zdravie iných,
- chová sa zodpovedne i s ohľadom na zdravé a bezpečné prostredie (prírodné a
spoločenské),
Kultúrne kompetencie
- pozná kultúrne pamätihodnosti okolia a regiónu,
- rozlišuje kultúrne a nekultúrne správanie,
- ovláda základy kultúrneho správania,
- uvedomuje si význam umenia a kultúrnej komunikácie vo svojom živote,
- oceňuje a rešpektuje kultúrno-historické dedičstvo a ľudové tradície,
- rešpektuje vkus iných ľudí a primerane veku dokáže vyjadriť svoj názor
a postoj na vkus,
- ovláda základné pravidlá, normy a zvyky súvisiace s úpravou zovňajšku
človeka,
- pozná bežné pravidlá spoločenského kontaktu (etiketu),
- správa sa kultúrne, primerane okolnostiam a situáciám.
Kompetencie k využívaniu voľného času
- účelne trávi voľný čas,
- orientuje sa v možnostiach zmysluplného využitia svojho voľného času,
- vyberá si záujmové činnosti podľa svojich dispozícií,
- rozvíja svoje záujmy v organizovaných a individuálnych činnostiach,
- rozvíja schopnosť aktívneho trávenia voľného času ako kompenzáciu
stresových situácií alebo jednostrannej záťaže zo školského vyučovania,
- odmieta nevhodné ponuky pre trávenie voľného času.
3. FORMY VÝCHOVY A VZDELÁVANIA
Dochádzka dieťaťa do ŠKD je pravidelná alebo nepravidelná, počas plnenia povinnej
školskej dochádzky v primárnom vzdelávaní základnej školy.
Výchovu mimo vyučovania v ŠKD uskutočňujeme poldennou formou týždenného,
zvyčajne štvorročného výchovno-vzdelávacieho pôsobenia v ktorom je najviac 27 detí.
Výchovu mimo vyučovania realizujeme pravidelnými, priebežnými a príležitostnými
činnosťami v oddelení , alebo v rámci ŠKD:
- v príprave na vyučovanie a vzdelávacej činnosti
- záujmovej činnosti
- oddychovej a relaxačnej činnosti
- výchovno-vzdelávacej činnosti podľa výchovného programu
Vychovávateľka uplatňuje predovšetkým zážitkové, aktivizujúce a motivačné metódy a
formy práce, spolupracujú s rodinou dieťaťa a s pedagogickými zamestnancami školy. Vo
výchovno-vzdelávacej činnosti preferujú oddychové, rekreačné, záujmové činnosti
a zážitkové vzdelávanie.
Základnou organizačnou formou výchovy a vzdelávania v ŠKD je individuálna alebo skupinová výchovno-vzdelávacia aktivita v oddelení ŠKD.
4.TEMATICKÉ OBLASTI VÝCHOVY (TOV)
Výchovu a vzdelávanie mimo vyučovania realizujeme v týchto výchovných oblastiach:
- vzdelávacia
- spoločensko-vedná
- pracovno-technická
- prírodovedno-environmentálna
- esteticko-výchovná ( výtvarná, hudobná, literárno-dramatická )
- telovýchovná ( športové, turistické, zdravotné)
Tematické oblasti v sebe zároveň obsahujú ďalšie oblasti výchovy najmä:, rozumovú, ,
mravnú, ekologickú , telesnú výchovu a výchovu k rodičovstvu, dopravnú..
Výchovno-vzdelávací proces realizujeme tak, že obsah jednotlivých výchovnovzdelávacích
činností aplikujeme vo viacerých výchovných oblastiach a v záujmovej činnosti naraz, čo nám umožňuje efektívne a komplexne rozvíjať osobnosť detí. Preferujeme prepojenosť jednotlivých oblastí výchovy najmä pri rozvoji osobnosti dieťaťa v oblasti jeho samostatnosti, spolupráce, komunikácie a uspokojovania individuálnych záujmov .
4.1 VZDELÁVACIA OBLASŤ
- rozvíjať autonómnosť v príprave na vyučovanie
- rozvíjať efektívne spôsoby učenia sa
- získavať nové poznatky a informácie z rôznych zdrojov
- získavať vzťah k celoživotnému vzdelávaniu
4.2 SPOLOČENSKO-VEDNÁ OBLASŤ
- spolurozhodovať o živote v skupine
- rozvíjať základy zručností sebahodnotenia, sebariadenia, sebamotivácie a empatie
- prejavovať úctu k rodičom, starším osobám
- prejavovať ohľaduplnosť k osobám so zdravotným postihnutím
- pochopiť význam dodržiavania ľudských práv a základných slobôd
- posilniť základy hrdosti k národnej a štátnej príslušnosti
- kultivovať kultúrne návyky a vyjadrovanie sa
- vyjadrovať svoj názor
- vedieť vypočuť opačný názor
- využívať všetky dostupné formy komunikácie
- rozlíšiť kultúrne a nekultúrne prejavy v správaní sa
- vedieť samostatne a kriticky riešiť jednoduché konflikty
- poskytnúť pomoc alebo pomoc privolať
4.3 PRACOVNO-TECHNICKÁ OBLASŤ
- vedieť samostatne si vytyčovať jednoduché osobné ciele
- rozumieť významu osobnej zodpovednosti za vykonanú prácu
- vedieť spolupracovať so skupinou
- rozvíjať základy manuálnych a technických zručností
- získavať základy zručností potrebných pre praktický život
4.4 PRÍRODOVEDNO-ENVIRONMENTÁLNA OBLASŤ
- pochopiť základné princípy ochrany životného prostredia
- rozvíjať zručnosti pri jednoduchej činnosti na tvorbe a ochrane životného
prostredia
4.5 ESTETICKO-VÝCHOVNÁ OBLASŤ
- posilniť úctu ku kultúrnym hodnotám v blízkom okolí
- rozvíjať základy vzťahu ku klasickému umeniu
- rozvíjať talent a špecifické schopnosti
- rozvíjať základy tvorivých schopností a zručností
- prejavovať pozitívny vzťah k jednoduchej estetickej úprave prostredia
- podieľať sa na príprave činností v oddelení
- objavovať krásu v bežnom živote
4.6 TELOVÝCHOVNÁ (ŠPORTOVÁ, TURISTICKÁ, ZDRAVOTNÁ) OBLASŤ
- kultivovať základné hygienické návyky
- rozvíjať schopnosť relaxovať pravidelným cvičením a pohybom
- pochopiť škodlivosť fajčenia alkoholu a iných drog
- pochopiť význam pravidelného pohybu a cvičenia
- pochopiť význam dodržiavania základných zásad zdravej výživy
- poznať základné princípy zdravého životného štýlu
- rozvíjať športový talent a schopnosti
5. VÝCHOVNÝ PLÁN
Výchovný plán stanovuje skladbu výchovno-vzdelávacej činnosti (VVČ) vo výchovnom oddelení na obdobie školského roka. Určuje minimálny počet VVČ v jednotlivých oblastiach výchovy, ktoré vychovávateľka zrealizuje v školskom roku.
|
||||||
Oddelenie |
Vychovávateľka |
Ročník |
||||
|
Mgr. Henrieta Mišudíková |
1.-4. ročník |
||||
Tematické oblasti výchovy |
||||||
Názov tematických oblastí |
Počet výchovno-vzdelávacíchčinností/ aktivít v škd |
|||||
|
|
|
|
4.ročník |
||
Vzdelávacia oblasť |
165 |
165 |
165 |
165 |
||
Spoločensko-vedná oblasť |
33 |
33 |
33 |
33 |
||
Pracovno-technická oblasť |
33 |
33 |
33 |
33 |
||
Prírodovedno-enviromentálna oblasť |
33 |
33 |
33 |
33 |
||
Esteticko-výchovná oblasť |
33 |
33 |
33 |
33 |
||
Telovýchovná,zdravotná a športová oblasť |
33 |
33 |
33 |
33 |
||
Výchovno- vzdelávacia činnosť |
|
Sebaobslužné činnosti |
|
Oddychové činnosti |
|
Rekreačné činnosti |
|
Režimové momenty |
- momenty uplatňované pri zmene činnosti - odchod na vychádzku(obliekanie sa) - príchod z vychádzky(zobliekanie sa) - umývanie rúk - odchod na krúžok - návrat z krúžku |
Príprava na vyučovanie |
|
Vychovávateľka projektuje VVČ tak, aby sa v priebehu dňa striedal odpočinok a relax
so vzdelávaním (príprava na vyučovanie), či záujmovými a výchovno-vzdelávacími
aktivitami.
6. VÝCHOVNÝ JAZYK
Snahou ŠKD je, aby deti používali spisovný jazyk nielen v písomnej ale i v ústnej forme. Výchovným jazykom školského klubu detí je štátny jazyk - slovenský jazyk.
7. PERSONÁLNE ZABEZPEČENIE
V ŠKD je zamestnaná kvalifikovaná pedagogická zamestnankyňa s pedagogickou i odbornou spôsobilosťou. Z odborného pedagogického hľadiska je to pedagóg profesijne pripravený na výchovno-vzdelávaciu činnosť v oblasti teórie výchovy mimo vyučovania, metodík výchov, ktorý sa v rámci svojho profilujúceho štúdia formoval priebežnou i súvislou praxou predovšetkým vo výchovno-vzdelávacom zariadení. Ťažisko práce spadá do popoludňajších hodín. Vychovávateľka spĺňa uvedené podmienky:
- kvalifikačné požiadavky stanovené zákonom
- úväzok si dopĺňa vyučovaním Hv, VV, Inf. V.
- preukazuje pedagogickú spôsobilosť, ktorú kvalitne a účinne uplatňuje pri výkone výchovných funkcií, pri plánovaní a realizovaní výchovy a vzdelávania ( spôsobilosť motivovať, komunikovať hodnotové postoje, usmerňovať myšlienkové postupy detí, poskytovať im spätnú väzbu, udržiavať neformálnu disciplínu detí )
- je schopná ako súčasť pedagogického zboru školy spolupracovať a spoluvytvárať vzájomne podporné pracovné prostredie pri operatívnom riešení pracovných problémov
- úzko spolupracuje s triednymi učiteľmi svojej výchovnej skupiny, príp. aj inými vyučujúcimi, so špeciálnym pedagógom
8. MATERIÁLNO- TECHNICKÉ A PRIESTOROVÉ PODMIENKY
Priestory a ich vybavenie pri výchove vo voľnom čase silne ovplyvňujú psychickú pohodu detí, a tým aj ich duševné zdravie. Priestory, v ktorých prebieha výchova a trávenie voľného času vyhovujú hygienickým, pedagogickým a estetickým požiadavkám. Z hygienického hľadiska je nie celkom dostačujúca veľkosť priestoru vzhľadom k počtu detí, čistota, vetranie, teplota, vlhkosť vzduchu sú vyhovujúce, hlučnosť je zvýšená vzhľadom k priestoru. Z pedagogického hľadiska priestory vyhovujú výchovným zámerom. ŠKD je zriadené v budove materskej školy. ŠKD má priestory v triede, má spoločné sociálne zariadenia. Táto trieda má podlahu pokrytú s časti kobercom . V miestnosti na prípravu na vyučovanie sú umiestnené lavice a stoličky s ľahko umývateľným povrchom pre činnosti ako sú maľovanie ,lepenie, modelovanie a pod.. Šatne pre deti sú umiestnené na chodbe pred vstupom do oddelenia. Slúžia deťom na odkladanie vrchného ošatenia a obuvi – sú vybavené skrinkami a lavičkami na odkladanie obuvi. ŠKD každoročne dopĺňa do oddelení hry, športové potreby podľa potreby a hlavne papierenský tovar. Je nevyhnutné vynakladať viac financií do modernizácie pomôcok, konštruktívnych a didaktických hier, literatúry. Súčasťou školy je školská jedáleň, v ktorej sa spoločne stravujú deti i zamestnanci. Dodržiava sa pitný režim, jedálny lístok je zverejnený na internete a prístupnom mieste v šatni. Po skončení vyučovania a odstravovaní odchádzajú deti do ŠKD pod vedením učiteliek.
Po skončení vyučovania v škole môže ŠKD pre svoju činnosť využívať telocvičňu so športovým náradím, školský dvor.
Psychika človeka je výrazne ovplyvnená materiálnym a sociálnym prostredím. Z hľadiska duševnej hygieny detí je citlivá úprava prostredia veľmi dôležitá, lebo deti tu trávia veľa času. Aby sa vychovávateľka i deti cítili v ŠKD čo najpríjemnejšie, dôraz sa kladie na upravené a esteticky riešené prostredie oddelenia a chodieb. O estetický vzhľad sa starajú učiteľky a vychovávateľka spoločne s deťmi, čo je z výchovného hľadiska cenné. Deti svoje projekty, práce prezentujú na nástenkách v triedach alebo na chodbe. Zdrojom informácií je aj webová stránka školy, ktorá okrem základných informácií školy obsahuje i časť aktivít ŠKD a fotogalériu.
9. PODMIENKY NA ZAISTENIE BEZPEČNOSTI A OCHRANY ZDRAVIA
PRI VÝCHOVE
Škola vytvára bezpečné a zdraviu vyhovujúce podmienky v priestoroch na vyučovanie a výchovu. Na začiatku školského roku sú žiaci podrobne oboznámení s vnútorným poriadkom školy a vnútornými predpismi na dodržiavanie pravidiel pri ochrane zdravia a dodržiavanie bezpečnosti pri práci a ochrane pred požiarom.
Bezpečnosť a ochranu zdravia zaručuje aktívna ochrana detí pred úrazmi –stretnutia so zdravotníkom školy a praktické ukážky prvej pomoci. V prípade úrazu máme veľmi dobrú dostupnosť prvej pomoci. Telefónne čísla rodičov detí máme uvedené v osobných spisoch detí. Lekárnička I. pomoci je umiestnená v zborovni.
Nevyhnutné je dodržiavanie zákazu fajčenia, pitia alkoholu a používanie iných škodlivín v škole a pravidelná bezpečnostná kontrola. V škole pracuje bezpečnostný technik, je ustanovená komisia BOZP, ktorí pravidelne vykonávajú prehliadku školského objektu. Revízie sú vykonávané pravidelne podľa predpisov.
Deti sú na základe odporúčania pediatra alebo odborného lekára čiastočne alebo úplne oslobodené od jednotlivých cvičení a iných aktivít, čo plne rešpektujeme aj v ŠKD, pokiaľ to rodič písomne oznámi vychovávateľke.
V oblasti protidrogovej výchovy sú pripravené aktivity zamerané na uvedenú tematiku. Škola sústredila pozornosť aj na zdravú výživu detí dodržiavaním pitného režimu a nahrádzaním ochutených nápojov ovocím, cereálnymi výrobkami.
10. VNÚTORNÝ SYSTÉM KONTROLY A HODNOTENIA DETÍ
Cieľom hodnotenia výsledkov detí v školskom klube je poskytnúť deťom a ich rodičom spätnú väzbu o tom, ako dieťa zvláda danú problematiku, v čom má nedostatky, kde má rezervy a aké sú jeho pokroky, ako dieťa pracuje v ŠKD a v úzkej spolupráci s rodičmi skvalitňovať adaptáciu dieťaťa pre prácu v skupine a v kolektíve. Vedieme individuálne rozhovory s rodičmi.
Súčasťou hodnotenia je tiež povzbudenie do ďalšej práce, návod, ako postupovať pri odstraňovaní nedostatkov. V hodnotení detí sa uplatňujú pozitívne stimuly – motivácia. Cieľom je zhodnotiť prepojenie vedomostí so zručnosťami a spôsobilosťami.
Dbáme na to, aby sme prostredníctvom hodnotenia nerozdeľovali deti na úspešné a neúspešné. Odlišujeme hodnotenie spôsobilosti od správania. Preferovaná forma hodnotenia a kontroly je vlastné sabahodnotenie detí, možnosť obhájiť svoje správanie či riešenie problému a na základe konzultácie v kolektíve prípadná následná korekcia.
Cieľom hodnotenia je:
Kontrola a hodnotenie prebieha priebežne, čím sa zabezpečuje nielen včasné riešenie vzniknutých problémov, ale najmä možnosť predchádzať im a pochvalou usmerňovať deti na ceste k vytýčeným cieľom.
Pravidlá v hodnotení detí:
11. VNÚTORNÝ SYSTÉM KONTROLY A HODNOTENIA ZAMESTNANCOV ŠKD
V zmysle platnej legislatívy môže kontrolu v ŠKD vykonávať Štátna školská inšpekcia, riaditeľ školy, poverený zástupca riaditeľa školy, poverení zamestnanci zriaďovateľa. Kontrola zo strany ŠŠI a zriaďovateľa sa koná na základe písomného poverenia a oznamuje sa zamestnancom ŠKD vopred. V prípade kontrolného systému vedenia školy zameraného na výchovnú činnosť v ŠKD ide o hospitáciu, a tiež sa oznamuje aspoň deň vopred. Hodnotenie zamestnancov ŠKD robí riaditeľ ZŠ alebo jeho zástupca v zmysle platnej legislatívy v stanovenej forme.
Hodnotenie zamestnancov vychádza z Plánu práce školy a kolektívnej zmluvy. Formy a metódy vnútorného hodnotenia sú:
1. Sebahodnotenie činnosti vychovávateľky
2. Motivačný rozhovor , spojený s vyhodnotením plánu osobného profesijného rastu – vedenie školy
3. Hodnotenie klímy a atmosféry v oddelení
4. Analýza výsledkov detí, ktorých vychovávateľka usmerňuje(dodržiavanie školského poriadku ŠKD , zodpovednosť v písaní úloh, správanie a prejavy detí, schopnosť participácie , spôsob uspokojovania záujmov a pod. – zástupkyňa riaditeľky školy
5. Analýza plánu výchovno-vzdelávacích činností vychovávateľky v oddelení jej detí (pestrosť, zastúpenie všetkých oblastí výchovy, nadväznosť) – vychovávateľka
6. Hodnotenie výsledkov vychovávateľky v oblasti ďalšieho vzdelávania, uplatňovania inovačných metód práce , aplikovania špecifických zručností – riaditeľ školy
7. Hodnotenie vychovávateľky – hospitácie
8. Vonkajšia autoevalvácia
9. Spätná väzba od detí
10. Spätná väzba od rodičov
12. POŽIADAVKY NA KONTINUÁLNE VZDELÁVANIE PEDAGOGICKÝCH ZAMESTNANCOV
- Podľa § 35 zákona SR č. 317/2009 o pedagogických a odborných zamestnancoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov kontinuálneho vzdelávania ako súčasť celoživotného vzdelávania je sústavný proces nadobúdania vedomostí, zručností a spôsobilostí s cieľom udržiavania, obnovovania, zdokonaľovania, rozširovania a dopĺňania profesijných kompetencií pedagogického a odborného zamestnanca potrebných na výkon pedagogickej činnosti a na výkon odbornej činnosti.
-Absolvovaním kontinuálneho vzdelávania pedagogický a odborný zamestnanec splní požiadavky na zaradenie do príslušného kariérového stupňa alebo pozície , aktualizuje alebo inovuje svoje profesijné kompetencie. Za kontinuálne vzdelávanie zodpovedá riaditeľ a koordinuje ho podľa ročného plánu kontinuálneho vzdelávania vyplývajúceho z cieľov výchovy a vzdelávania.
K jednotlivým programom kontinuálneho vzdelávania sa priraďujú kredity. Doba platnosti priznaného kreditu je najviac sedem rokov od jeho priznania. Pedagogický zamestnanec ich môže získať za:
-absolvované akreditované programy kontinuálneho vzdelávania
-profesijné kompetencie získané výkonom pedagogickej činnosti, výkonom odbornej činnosti alebo sebavzdelávaním, ktoré boli overené v predpísanej forme ukončenia akreditovaného programu.
Pedagogickému zamestnancovi možno priznať najviac 60 kreditov za sedem rokov na účely vyplácania kreditového príplatku podľa osobitného predpisu.
Kontinuálne vzdelávanie vychovávateľky budeme zabezpečovať :
· Umožňovaním rozvoja zručností vychovávateľky
· Sprostredkovaním najnovších poznatkov z metodiky výchovy jednotlivých oblastí výchovy a neformálneho vzdelávania.
· Pripravovaním vychovávateľky pre prácu s modernými IKT.
· Podnecovaním tvorivosti vychovávateľky
13. PRÍLOHY
Príloha 1:
SWOT analýza ŠKD
Silné stránky - odbornosť vychovávateľa - vhodná poloha školy : (vidiecke prostredie, tiché prostredie) - pestrá mimovyučovacia činnosť - spolupráca s rodičmi a učiteľmi - ústretovosť vedenia školy k práci ŠKD - dobré materiálové a technické vybavenie ŠKD - dobré vybavenie oddelenia - ochota vychovávateľa k tvorivej činnosti - dlhodobá tradícia - zdieľanie spoločnej zborovne - veková vyváženosť v zbore - zrekonštuovaná budova Mš a Škd( výmena okien, zateplenie budovy)
|
Slabé stránky - jedno oddelenie ŠKD – deti spojené z viacerých tried - nezáujem detí o prácu – únava, vyčerpanosť - rôznorodosť záujmov detí - nerešpektovanie časového harmonogramu zo strany rodičov -obmedzené finančné zdroje na nákup nových pomôcok, hier a materiálu -pri zvyšovaní počtu detí v oddeleniach nedostačujúce priestory -režimové momenty ( odchody detí na hodiny do ZUŠ, krúžky – narúšanie prebiehajúcich aktivít v ŠKD) -sociálna skladba detí a ich materiálne vybavenie |
Príležitosti -zvýšiť záujem rodičovskej verejnosti ponukou zaujímavých aktivít pre ich deti -výraznejšie prezentovať výsledky činnosti školského klubu detí -možnosť výmeny skúseností medzi vychovávateľmi /metodické stretnutia/ -podporovať vzdelávanie pg. zamestnancov v ŠKD |
Ohrozenia -odchody detí -nedôverčivý postoj verejnosti k práci pedagógov na dedinskej škole -lákavé ponuky súkromných zariadení (SZUŠ),CVČ -nezamestnanosť rodičov / deti ostávajú po vyučovaní doma/ |
Príloha 2: Školský poriadok ŠKD
Obsah:
l. Riadenie a organizácia
II. Prevádzka
III. Prihlasovanie detí do ŠKD
IV. Dochádzka
V. Preberanie detí
VI. Dodržiavanie zásad v jedálni
VII. Podmienky zaobchádzania s majetkom
VIII. Starostlivosť o zdravie a bezpečnosť detí
IX. Práva a povinnosti dieťaťa
X. Práva a povinnosti zákonného zástupcu dieťaťa
XI. Opatrenia vo výchove
XII. Pedagogická dokumentácia
I. Riadenie a organizácia
II. Prevádzka
III. Prihlasovanie detí do ŠKD
IV. Dochádzka
V. Preberanie detí
VI. Dodržiavanie zásad v jedálni
VII. Podmienky zaobchádzania s majetkom
VIII. Starostlivosť o zdravie a bezpečnosť detí
IX. Práva a povinnosti dieťaťa
Dieťa má právo na
Dieťa je povinné
X. Práva a povinnosti zákonného zástupcu
Zákonný zástupca dieťaťa má právo
Zákonný zástupca dieťaťa je povinný
XI. Opatrenia vo výchove
XII. Pedagogická dokumentácia
- Výchovné plány, výchovné osnovy a výchovné štandardy, ktoré sú súčasťou výchovného programu ŠKD,
- triedna kniha,
- osobný spis dieťaťa,
- školský poriadok,
- plán práce.
Príloha 3: ŠKD pri ZŠ s MŠ LOKCA
–––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––
REŽIM DŇA
Odpočinková a relaxačná činnosť 11:25 – 12:00
Nenáročné činnosti, odpočinkového a rekreačného charakteru (čítanie, upokojujúce hry)
Príprava na obed, obed 12:00 - 12:30
Hygiena rúk, spoločný obed v ŠJ – dodržiavanie pravidiel správneho stolovania
Rekreačná činnosť 12:30 – 13:00
Pobyt na školskom dvore, vychádzky do okolia školy, hry na koberci
TOV- 13:00 – 14:15
Záujmová činnosť podľa tematických oblastí výchovy
Príprava na vyučovanie 14:15 – 15.05
Didaktické hry, opakovanie vedomostí z vyučovania, dopĺňanie vedomosti získaných v škole
Vypracovala: Mgr. Henrieta Mišudíková
Príloha 4: Výchovné osnovy v jednotlivých tematických oblastiach výchovy v ŠKD
Vzdelávacia oblasť
Výchovno-vzdelávací cieľ |
Obsah |
Metódy, formy |
Rozvíjať autonómnosť v príprave na vyučovanie |
Domáce úlohy |
Individuálny prístup,tréning, motivácia,vysvetlenie,zábavné didaktické hry |
Získavať nové poznatky a informácie |
Práca s informačnými zdrojmi, čítanie s porozumením, práca s encyklopédiou a slovníkom, sebavzdelávanie |
Individuálny prístup, aktivizácia,brainstorming,riešenie nových úloh,prezentácia
|
Rozvíjať efektívne spôsoby učenia sa |
Techniky učenia, ako sa učiť, rozvíjanie vedomostí, čítanie textu, reprodukcia príbehu |
Individuálny prístup,motivácia,povzbudenie, motivačné hodnotenie,modelové situácie,prezentácia |
Spoločensko – vedná oblasť
Výchovno-vzdelávací cieľ |
Obsah |
Metódy, formy |
Obhajovať si svoj názor |
Asertivita, asertívne správanie, jednoduché techniky |
Vysvetlenie,povzbudenie,aktivačné hry,hranie rolí |
Vypočuť si opačný názor |
Vedenie rozhovoru, diskusia, dialóg a monológ |
Vysvetlenie,tréning,aktivačné hry,dramatizácia |
Spolurozhodovať o živote v skupine |
Spolupráca, zodpovednosť, vytváranie pozitívnej klímy v oddelení, dodržiavanie škol. poriadku ŠKD, moje povinnosti |
Individuálny prístup,motivácia,aktivizácia, kooperačné hry,hry na dôveru,hranie rolí |
Rozvíjať základy zručností, sebahodnotenia, sebariadenia, Sebamotivácie a empatie |
Emócie, prečo sme nahnevaní, silné a slabé stránky osobnosti, trpezlivosť, upokojenie sa, ako zvládnuť hnev, pozitívne myslenie, ako pochopiť iných |
Individuálny prístup,vysvetlenie,povzbudenie, dramatizácia, hranie rolí,hry na vciťovanie sa |
Prejavovať úctu k rodičom, starším |
Moja rodina, čo je domov, vlastné zážitky, rozprávanie o domove, prejavy úcty k ľuďom, tolerancia |
Individuálny prístup,film,rozprávka,hranie rolí,hry na vciťovanie |
Prejavovať ohľaduplnosť k osobám so zdravotným postihnutím |
Život so zdravotným postihnutím, čo je predsudok, vzťah k deťom s handicapom |
Individuálny prístup,vysvetlenie,film,rozprávka,hranie rolí,hry na vciťovanie |
Pochopiť význam dodržiavania ľudských práv a základných slobôd |
Práva dieťaťa, šikanovanie, diskriminácia, moje-tvoje práva, Spolužitie bez násilia |
Individuálny prístup,vysvetlenie,hry na riešenie konfliktov,hry na dôveru |
Kultivovať kultúrne návyky a vyjadrovanie sa |
Pozdrav, podanie ruky, požiadanie, odmietnutie, oslovenie, stolovanie |
Individuálny prístup,vysvetlenie,tréning,hranie rolí,dramatizácia |
Posilniť základy hrdosti k národnej a štátnej príslušnosti |
Slovensko v Európe a vo svete, úspechy slovenských športovcov a umelcov |
Individuálny prístup,vysvetlenie,výtvarná práca,tvorivá dielňa,rozprávka |
Využívať všetky dostupné formy komunikácie |
Práca s počítačom, komunikácia s internetom, |
Individuálny,prístup,braisntormin, tréning, vlastná práca,prezentácia
|
Rozlíšiť kultúrne a nekultúrne prejavy v správaní sa |
Vulgarizmy, slang, gestá, neformálna komunikácia, |
Individuálny prístup,vysvetlenie,tréning, aktivačné hry,hranie rolí |
Vedieť samostatne a kriticky riešiť jednoduché konflikty |
Čo je konflikt, z čoho vzniká; správanie, ktorého podporuje; správanie, ktoré konfliktu predchádza |
Individuálny prístup,vysvetlenie,hry na riešenie konfliktov,hranie rolí,dramatizácia |
Pomenovať znaky harmonickej a problémovej rodiny |
Deľba práce v rodine, vlastné zážitky; problémy v rodine, moja pomoc v rodine |
Individuálny prístup,hranie rolí,dramatizácia,sociálne hry,výtvarná práca,rozprávka |
Pracovno – technická oblasť
Výchovno-vzdelávací cieľ |
Obsah |
Metódy, formy |
Kultivovať základné sebaobslužné a hygienické návyky |
Sebaobsluha, poriadok na stole, v šatni; vetranie, umývanie rúk |
Individuálny prístup,vysvetlenie,motivácia, aktivizácia, hodnotenie |
Vedieť si samostatne vytýčiť jednoduché osobné ciele |
Sebahodnotenie, poznávanie rôznych profesií, úcta ku každému povolaniu; dodržiavanie denného režimu; vývoj ľudského života; orientácia v čase,minulosť,prítomnosť, budúcnosť |
Individuálny prístup,motivácia,povzbudenie,rozhovorhranie rolí,sociálne hry |
Vedieť spolupracovať so skupinou |
Kladný vzťah ku spolužiakom, hrdosť na spoločný výsledok práce |
Individuálny prístup,motivácia,kooperačné hry,spoločné podujatia,súťaž |
Rozvíjať základy manuálnych a technických zručností |
Práca s rôznym materiálom, netradičné pracovné postupy, rozvoj jemnej motoriky, manipulačné zručnosti, spolupráca |
Individuálny prístup,povzbudenie,vysvetlenie, tvorivá dielňa,vlastná práca,výstava prác |
Získavať základy zručností pre praktický život |
Varenie, pečenie, studené jedlo; poriadok v herni, v oddelení, sebaobslužné činnosti |
Individuálny prístup,povzbudenie,tréning, aktivačné hry,vlastná práca |
Získavať základné zručnosti v tvorbe jednoduchých projektov |
Maska na karneval, využitie odpadového materiálu/vrstvený reliéf, adventný kalendár, |
Individuálny prístup,motivácia,povzbudenie, tvorivá dielňa,vlastná práca,prezentácia |
Prírodovedno –environmentálna oblasť
Výchovno – vzdelávací cieľ |
Obsah |
Metódy, formy |
Rozvíjať zručnosti pri jednoduchej činnosti na tvorbe a ochrane životného prostredia |
Starostlivosť o izbové kvety, čistenie prírody a okolia školy, zber papiera, triedenie odpadu, využitie odpadu |
Individuálny prístup,vysvetlenie,motivácia, aktivizácia,prezentácia
|
Pochopiť základné princípy ochrany životného prostredia |
Poznávanie fauny a flóry v regióne; pozorovanie zmien v prírode; šetrenie energiami, vodou |
Individuálny prístup,vysvetlenie,ekologická rozprávka |
Esteticko – výchovná oblasť
Výchovno-vzdelávacia oblasť |
Obsah |
Metódy, formy |
Posilniť úctu ku kultúrnym hodnotám v okolí |
Ľudové zvyky a tradície, povesti; história obce a dnešok |
Individuálny prístup,vysvetlenie,aktivizácia, ukážka,výtvarná práca,dramatizácia,výstava prác,súťaž,vychádzka
|
Rozvíjať základy vzťahu k umeniu |
Hudba, tanec, výtvarné umenie; nácvik programu
|
Motivácia,ukážka,povzbudenie, návšteva kultúrneho podujatia |
Rozvíjať základy tvorivých schopností a zručností |
Záujmová činnosť, príprava kultúrneho vystúpenia |
Individuálny prístup,motivácia,povzbudenie, výstava prác |
Rozvíjať talent a špecifické schopnosti |
Netradičné výtvarné techniky; hudobno-pohybové činnosti |
Individuálny prístup,motivácia,povzbudenie, výstava prác
|
Prejavovať pozitívny vzťah k jednoduchej estetickej úprave prostredia |
Úprava oddelenia, netradičné ozdoby; úprava zovňajšku |
Individuálny prístup,motivácia,povzbudenie, aktivizácia,tvorivá dielňa |
Podieľať sa na príprave kultúrnych podujatí v skupine |
Deň matiek, Úcta k starším, Mikuláš |
Individuálny prístup,motivácia,povzbudenie, aktivizácia,dramatizácia,besiedka |
Objavovať a vnímať krásu v bežnom živote |
Vychádzka s pozorovaním zmien, vlastná skúsenosť, rozprávka |
Individuálny prístup,pozorovanie,ilustrácia zážitku
|
Športovo – turistická a zdravotná oblasť
Výchovno – vzdelávací cieľ |
Obsah |
Metódy, formy |
Rozvíjať schopnosť relaxovať pravidelným pohybom a cvičením |
Prechádzka, cvičenie v telocvični a na školskom dvore, kolektívne loptové a naháňačkové hry, sánkovanie |
Individuálny prístup,motivácia,povzbudenie, aktivizácia,tréning
|
Pochopiť význam dodržiavania základných zásad zdravej výživy |
Podstata zdravia, zodpovednosť za svoje zdravie, príčiny ochorenia; racionálna strava, potravinová pyramída |
Individuálny prístup,vysvetlenie,aktivizácia, dramatizácia,beseda,súťaž
|
Pochopiť škodlivosť fajčenia, alkoholu a iných drog |
Čo je nikotín, fajčenie alkohol a zdravie, civilizačné choroby |
Individuálny prístup,vysvetlenie,beseda,film, výtvarné stvárnenie,súťaž |
Pochopiť základné princípy zdravého životného štýlu |
Stravovacie návyky, pitný režim, striedanie práce s odpočinkom; prvá pomoc; obliekanie sa podľa ročných období |
Individuálny prístup,vysvetlenie,aktivizácia,dramatizácia,beseda,súťaž
|
Rozvíjať športový talent a schopnosti |
Záujmová činnosť, športové činnosti |
Indiv.prístup,motivácia,povzbudenie
|
Príloha 5
Výchovné štandardy v jednotlivých tematických oblastiach výchovy v ŠKD
Vzdelávacia oblasť
Obsahový štandard |
Výkonový štandard |
Gramatické a matematické cvičenie |
Samostatne písať úlohy |
Techniky učenia, ako sa učiť, rozvíjanie vedomostí, čítanie textu, reprodukcia príbehu |
Poznávať efektívne spôsoby učenia sa |
Práca s informačnými zdrojmi, čítanie s porozumením, sebavzdelávanie |
Byť otvorený získavať nové poznatky a informácie |
Rozvíjanie slovnej zásoby, jazykolamy, zmyslové hry, doplňovačky, didaktické hry |
Rozvíjať získané poznatky |
Príprava na vyučovanie, splnenie úloh, presnosť a precíznosť práce |
Rozumieť významu osobnej zodpovednosti za vykonanú prácu |
Spoločensko-vedná oblasť
Obsahový štandard |
Výkonový štandard |
Spolupráca, zodpovednosť, vytváranie pozitívnej klímy v oddelení, dodržiavanie školského poriadku ŠKD |
Spolurozhodovať o živote v skupine |
Prejavy úcty k rodičom a ostatným ľuďom; čo je tolerancia |
Prejavovať úctu k rodičom, starším |
Emócie; prečo sme nahnevaní, silné a slabé stránky osobnosti; trpezlivosť, upokojenie sa, ako zvládnuť hnev, pozitívne myslenie, ako pochopiť iných, sebaúcta |
Ovládať jednoduché zručnosti sebahodnotenia, sebariadenia, sebamotivácie a empatie |
Život so zdravotným postihnutím, čo je predsudok, vzťah k handicapovaným deťom |
Prejavovať ohľaduplnosť k osobám so zdravotným postihnutím |
Práva dieťaťa, ľudské práva, šikanovanie, diskriminácia, moje -tvoje práva, spolužitie bez násilia |
Rozlíšiť dodržiavanie a porušovanie ľudských práv a základných slobôd |
Slovensko v Európe, Slovensko vo svete, úspechy slovenských športovcov a umelcov |
Prejavovať základy hrdosti k národným hodnotám a tradíciám |
Vulgarizmy, slang, gestá, neformálna komunikácia, spolužitie bez násilia |
Rozlišovať kultúrne a nekultúrne prejavy v správaní sa |
Asertivita, asertívne správanie |
Obhajovať svoje názory |
Vedenie rozhovoru, diskusia, dialóg, monológ |
Vypočuť si opačný názor |
Moja rodina, čo je domov, vlastné zážitky, rozprávanie o domove, |
Prejavovať úctu k rodičom, starším |
Deľba práce v rodine, problémy v rodine, moja pomoc v rodine |
Rozlišovať a porovnávať vzťahy v harmonickej a rozvrátenej rodine |
Čo je konflikt a z čoho vzniká; správanie, ktoré podporuje konflikty; správanie, ktoré konfliktom predchádza |
Samostatne a kriticky riešiť jednoduché konflikty v oddelení |
Prejavy kladného vzťahu ku spolužiakom, hrdosť na spoločný výsledok práce |
Vedieť spolupracovať v skupine |
Pracovno-technická oblasť
Obsahový štandard |
Výkonový štandard |
Spolupráca, zodpovednosť, dodržiavanie školského poriadku ŠKD, moje povinnosti |
Spolurozhodovať o živote v skupine; pracovať v skupine |
Sebaobsluha, poriadok na stole, v oddelení, v šatni |
Kultivovať základné sebaobslužné a hygienické návyky |
Sebahodnotenie, poznávanie rôznych profesií, úcta ku každému povolaniu; dodržiavanie denného režimu; orientácia v čase- minulosť, prítomnosť, budúcnosť |
Vedieť si samostatne vytýčiť jednoduché osobné ciele |
Práca s rôznym materiálom, netradičné pracovné techniky, rozvoj jemnej motoriky, manipulačné zručnosti, spolupráca |
Rozvíjať základy manuálnych a technických zručností |
Varenie, pečenie, studené jedlo; poriadok v škd, v oddelení; sebaobslužné činnosti |
Získavať základy zručností potrebných pre praktický život |
Získanie základných zručností v tvorbe jednoduchých projektov |
Maska na karneval, využitie odpadového materiálu/vrstvený reliéf, adventný kalendár Kalendár oddelenia |
Prírodovedno – environmentálna oblasť
Obsahový štandard |
Výkonový štandard |
Pozorovanie prírody, fauna a flóra v okolí obce, pozorovanie zmien v prírode, šetrenie energiami, vodou |
Poznať základné princípy ochrany životného prostredia |
Starostlivosť o izbové kvety, čistota okolia školy a parkov, zber papiera, triedenie odpadu, tvorivé využitie odpadu |
Uplatňovať zručnosti pri jednoduchej činnosti na tvorbe a ochrane životného prostredia |
Esteticko – výchovná oblasť
Obsahový štandard |
Výkonový štandard |
Kultúrne pamiatky v obci a blízkom okolí, múzeum, galéria; ľudové zvyky a tradície, povesti, história a dnešok obce |
Prejavovať úctu ku kultúrnym hodnotám |
Hudba, tanec, výtvarné umenie Dramatizácia ľudových rozprávok |
Prejavovať pozitívny vzťah k umeniu |
Netradičné výtvarné techniky, hudobno-pohybové činnosti |
Rozvíjať svoj talent a špecifické schopnosti |
Záujmová činnosť, prípravy kultúrnych programov |
Byť otvorený k tvorivej činnosti |
Úprava oddelenia a svojho zovňajšku |
Prejavovať pozitívny vzťah k jednoduchej estetickej úprave prostredia a svojej osoby |
Deň matiek, Mesiac úcty k starším, Mikuláš... |
Podieľať sa na príprave kult. programov v skupine |
Tematická vychádzka s pozorovaním zmien |
Byť otvorený objavovať a vnímať krásu v bežnom živote |
Športovo- turistická a zdravotná oblasť
Obsahový štandard |
Výkonový štandard |
Umývanie rúk, vetranie |
Ovládať základné hygienické návyky |
Prechádzka, cvičenie v telocvični a na školskom dvore, kolektívne loptové a naháňačkové hry, sánkovanie |
Relaxovať pravidelným pohybom a cvičením |
Čo je nikotín, škodlivosť fajčenie, alkoholu, Civilizačné choroby |
Uvedomovať si škodlivosť fajčenia, alkoholu a iných škodlivých látok, drog |
Otužovanie, relaxačné cvičenie, skupinové hry, netradičné športové disciplíny |
Schopnosť pravidelného pohybu |
Podstata zdravia, zodpovednosť za svoje zdravie, príčiny rôznych ochorení; racionálna výživa, potravinová pyramída |
Vyjadriť význam dodržiavania základných zásad zdravej výživy |
Stravovacie návyky, pitný režim, striedanie práce s odpočinkom; zásady prvej pomoci |
Uvedomovať si základné princípy zdravého životného štýlu |
Záujmová činnosť, športové súťaže |
Rozvíjať svoj športový talent a schopnosti |